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五、考试事项
本次公开招聘考试采取笔试与面试相结合的方式，报考人员均需参加笔试。考试由区教委、区人力社保局和各用人单位共同组织实施。
1.笔试
(1)笔试时间：2017年7月9日上午9:00至11:00。
(2)笔试地点：大兴区社区学院(北京市大兴区兴华大街三段4号)
(3)笔试形式、内容及合格线：笔试采取闭卷考试形式，包括两部分，第一部分为综合素养、教育教学能力、学科知识等测试，满分100分，合格分数线划定为60分。第二部分为心理测试，满分20分，不计入最终综合成绩。
(4)命题及阅卷：委托市级考试机构出题、阅卷。
(5)成绩查询：考生可通过区人力社保局网站、区教委网站查看考试成绩。
(6)确定面试人选：每个岗位按照计划聘用人数与进入面试人数1:3的比例，按笔试成绩由高分到低分排序依次确定面试人选，笔试成绩低于合格分数线者不能进入面试，未达到规定比例，按笔试成绩不低于合格线的实际人数确定进入面试人选。
2.面试
(1)面试具体时间、地点另行通知。
(2)面试成绩实行百分制，合格分数线为60分，未达到60分的考生不能进入体检、考察环节。笔试成绩与面试成绩分别按照50%、50%的权重计算综合成绩。每个岗位按照1:1的比例，在面试成绩合格人员中，根据综合成绩从高分到低分排序确定进入体检、考察人选。
六、体检、考察
区教委统一组织体检、考察工作。体检项目和标准参照《北京市教师资格认定体格检查标准》。参加体检之前，如出现个人放弃或资格不合格等情况，按照综合成绩依次递补。
七、确定拟聘用人选
根据笔试、面试、体检和考察结果，择优确定拟聘用人选。拟聘用人员公示期为7个工作日，公示无异议的按相关规定办理聘用手续。
八、其他事项
(一)资格审核贯穿招聘始终，在任何环节发现考生不符合报名条件，或违反招聘规定，将取消报考资格。若出现提供证明、证件造假或考试作弊等情况，一经查实将作出严肃处理。
(二)公开招聘严格执行工作纪律，由区人事、纪检监察部门全程参与监督，公开招聘工作过程全程接受社会监督，确保公开、公平、公正。
(三)从资格审核到招聘工作结束，考生应保证现场报名时所留电话号码通讯畅通，因通讯不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。
(四)公开招聘过程中，笔试、面试等工作安排及考试成绩等相关信息均会通过网站进行公示，请考生务必随时关注大兴区教委网站发布的相关公告，并按公告要求参加招聘。
联系人：王万东，咨询电话：81296347。
原标题：北京市大兴区教育委员会2017年面向社会公开招聘教师公告
点击下载>>>1-2.zip
附件1：教师岗位公开招聘报名表.doc
附件2：大兴区教育委员会所属事业单位公开招聘教师岗位一览表.xls
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